Functie | IT Business Consultant |
Aanvraagnummer | 115644 |
Expertise | HBO/WO, Agile/SAFe, PRINCE2 |
Regio | Rotterdam |
Startdatum | ASAP |
Duur | Vast dienstverband |
IT Recruitment is voor haar klant Havenbedrijf Rotterdam op zoek naar een IT Business Consultant Asset Development met als doel Rotterdam te transformeren tot de meest efficiënte en duurzame haven ter wereld.
Ben jij een gedreven IT Business Consultant en wil je een sleutelrol spelen in de digitale transformatie naar de duurzame haven van de toekomst? Dan hebben we goed nieuws voor je! Het Havenbedrijf Rotterdam zoekt een enthousiaste professional die niet alleen inhoudelijk, maar ook persoonlijk wil groeien binnen de dynamische havenomgeving.
Wat ga je doen?
Als IT Business Consultant ben je voortdurend in gesprek met eindgebruikers in ons domein. Hierbij doe je meerdere dingen. Zo biedt je inzichten in de innovatieve mogelijkheden van digitalisering. Je bent ook in staat om de vragen van gebruikers te kunnen plotten op de technische mogelijkheden. Je faciliteert de realisatie van nieuwe functionaliteiten én de doorontwikkeling van bestaande functionaliteiten. Op deze manier lever je dus een voortdurende bijdrage aan de digitalisering van het operationele werk van het Havenbedrijf. Hierbij ligt voor jou het zwaartepunt op ons Spatial platform, waarin PortMaps (ArcGIS) dominant is, en het digitaliseren van ons Asset Development en Beheer.
Je werkt nauw samen met collega’s gericht op de activiteiten rondom ontwikkeling en beheer van onze haven. Het gaat dan om de afdeling Port Development (PD). Binnen de projecten help je hen zich primair op de inhoud en prioriteiten te richten en faciliteer jij de processen om een project succesvol te realiseren. Denk hierbij aan het organiseren van workshops, het vinden van de juiste digitale producten en/of het betrekken van de juiste partners en de borging dat de realisatie plaatsvindt binnen de gestelde randvoorwaarden. Bij de mogelijke ontwikkelingen en oplossingen ben je in staat om de uitdaging te benaderen vanuit gebruikersoogpunt, maar ook vanuit de eisen van beheer en continuïteit.
Wat vragen wij van jou?
- Je hebt minimaal een afgeronde WO of HBO opleiding;
- Je hebt affiniteit met de haven en civiele techniek (engineering);
- Je hebt 7 jaar aantoonbare relevante werkervaring, in soortgelijke complexe omgeving, met het projectmatig (sturen op planning, budgetten, resources) bereiken van doelen. Je bent als projectleider verantwoordelijk geweest voor het succesvol afronden van projecten;
- Je hebt aantoonbare kennis van Agile/SAFe werken;
- Je bent gewend om zowel in Agile/Scrum als PRINCE II projecten te werken op het snijvlak van IT, bedrijfsvoering en projectsturing. Daarbij wordt zelfstandigheid en pro activiteit van je verwacht. Certificering in Agile/Scrum en/of Prince II is een pré;
- Je bent communicatief sterk in woord en geschrift/presentaties. Je bent in staat om de taal van de interne klant te spreken en je kunt met overtuigingskracht complexe materie in eenvoudige bewoordingen uitleggen;
- Je hebt de drive om continu verbeteringen door te voeren en je denkt in termen van ‘business waarde’;
- Je bent niet alleen in staat om de wens van de gebruiker te vertalen naar een toekomstgerichte oplossing, maar ook om de gebruiker mee te nemen in de laatste (innovatieve) ontwikkelingen rondom zijn/haar vraag;
- Je kunt het belang van goed datamanagement overtuigend uitleggen en snapt wat er nodig is om de kracht van data juist in te zetten;
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
Wat bieden we jou?
- Geweldige collega’s: Bij ons werk je niet alleen samen met geweldige collega’s, maar geniet je ook (als je wil) van een bruisend sociaal leven buiten werktijd dankzij onze diverse en actieve medewerkersnetwerken;
- Aantrekkelijke, zelfstandige functie: Eigen initiatief wordt gestimuleerd en je impact is direct merkbaar. Dit is jouw kans om een legendarische bijdrage te leveren aan de grootste haven van Europa;
- Flexibele werkweek: Geniet van een 36-urige werkweek waarbij we een goede werk-privébalans stimuleren. Werk flexibel, leef legendarisch;
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden: Een uitgebreide keuze aan trainingen en opleidingen om jezelf verder te ontwikkelen. Jij slim, wij slimmer!
- Vitaliteit en welzijn: Korting op je sportschoolabonnement en vers fruit op de werkplek. Blijf fit en voel je een legend;
- Competitief salaris: Afhankelijk van jouw opleiding en ervaring, bieden we een max startsalaris van € 5.655 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek met doorgroeimogelijkheden tot € 6.030 bruto per maand bij goed functioneren;
- Reiskostenvergoeding: Of je nu met de auto, fiets of (eerste klas) OV reist, wij zorgen voor een passende vergoeding;
- Flexibel beloningsbudget: 19,6% boven op je bruto maandsalaris, opgebouwd uit vakantietoelage (8%), dertiende maand (8,33%), vitaliteitsbijdrage (2,3%) en een extra budget (0,97%). Dit budget kun je tussentijds laten uitkeren of inzetten voor bijvoorbeeld een fiets, een duurzame investering, extra pensioenstortingen, extra verlofuren of aanvullende opleidingskosten;
- Uitzicht op een vast dienstverband: als we over en weer tevreden zijn, ontvang je na het eerste jaar een vast contract;
- Uitstekende pensioenregeling: Bij het ABP (middelloon-stelsel), waarbij wij zo’n 70% van de premie vergoeden. Zorg voor een legendarische toekomst;
- Laptop en mobiele telefoon van de zaak: Altijd de juiste tools bij de hand om je werk optimaal te kunnen uitvoeren;
Afdelingsinformatie
Je wordt onderdeel van het IT team dat zich richt op het digitaliseren van Port Life Cycle Management. Dit team houdt zich bezig met de digitale ontwikkeling en beheer van het haven industrieel complex van Rotterdam, de samenwerking met alle partners en stakeholders en de optimale inzet van de beperkte milieu- en fysieke gebruiksruimte voor de hub-functie van de haven van Rotterdam. De ontwikkeling, het onderhoud en de optimale en voorspelbare beschikbaarheid van alle assets ten behoeve van scheepvaart is hierbij van cruciaal onderwerp. Dit doen we met digitale ontwikkelingen op het gebied van IoT, Geospatial (GIS), BIM/CAD en Enterprise Asset Management. Wij zien een grote uitdaging in de bedrijfsbrede ambitie om datagedreven te werken en te kunnen werken. Met onze partners in het werkveld én met alle collega’s binnen het havenbedrijf.